Для оценки компетенций использованы 3 типа диагностических заданий (тестовые задания, кейс-задания и практические задания), представленные ниже в документе. Их количество в базе данных превышает количество, которое используется при диагностике. Это необходимо для формирования двух вариантов диагностических материалов. Второй вариант будет использоваться в ситуации повторного прохождения диагностики. Помимо документа о типах заданий, Вы можете посмотреть информацию о критериях оценивания.